Systemische Beratung und systemisches Coaching
Die systemische Aufstellungsarbeit hat ihren Platz gefunden - sowohl im Beratungs-Kontext als auch im Business-Coaching. Sie unterstützt werteorientiert, agil, schnell und höchst wirksam die Entwicklung von Organisationen, Teams und Einzelpersonen. Innerhalb der UBEGA betten wir systemische Aufstellungen immer in einen passenden Beratungsprozess ein - und im Coaching nutzen wir diese Option im Einzelsetting z.B. mit Figuren oder Bodenankern zur Klärung von Beziehungen.
Die Aufsteller und Aufstellerinnen der UBEGA haben fundierte Ausbildungen abgeschlossen, wir bilden uns regelmäßig fort, stellen uns der Supervision und wir wenden die systemische Arbeit regelmäßig in der Beratung, in Trainings und in Coachings an. Unsere Kompetenzen ergänzen wir durch klassische Beratungsansätze, agile Methoden und durch den einen oder anderen "exotischen Ansatz" - so, wie es zum jeweiligen Beratungsprozess passt.
Aktuell bieten wir folgende Leistungen mit systemischen Aufstellungs-Elementen an:
- Systemische Organisationsentwicklung
- Systemische Workshops zu Themen wie Vision, Mission, strategische Ziele
- Systemische Begleitung von Unternehmerinnen und Unternehmern
- Systemische Begleitung und Business-Coaching für Führungskräfte
- Systemische Workshops zur Neustrukturierung von Unternehmen und Abteilungen
- Systemische Workshops zu Themen wie Marketing, Vertrieb, Kundenbindung, Prozesse und Rollen
- Die Ausbildung zum systemischen Organisations-Aufsteller (innerhalb von 8 Kursen an 24 Tagen)
- 6 offene Aufstellungs-Sonntage für interessierte Gäste und für Kunden mit eigenen Anliegen
- Einen Fortbildungs-/ Supervisionskurs für ausgebildete Aufsteller pro Jahr
- Offene Aufstellungs-Samstage - für alle...
Wir entwickeln die systemische Arbeit in Organisationen stetig weiter und freuen uns auf die zukünftige Entwicklung dieser Arbeit im Business-Kontext.
